KTM Solutions menegaskan perannya dalam mendorong transformasi SDM di Indonesia melalui partisipasinya pada HRX Indonesia 2025. Acara ini sekaligus menjadi forum strategis yang mempertemukan para pemimpin HR, praktisi organisasi, dan penyedia teknologi SDM. Topik tahun ini mengulas mengenai “Shaping the Future of Work Through Innovation, Technology, and Impact” yang dilaksanakan di Jakarta, 26/11.
Gambar 1. Booth KTM Solutions pada HRX Indonesia 2025
HRX Indonesia 2025: Navigasi Tantangan SDM Masa Depan
HRX Indonesia 2025 menjadi ruang dialog lintas industri yang membahas tantangan serta peluang dalam transformasi SDM. Melalui berbagai sesi tematik dan narasumber beragam, forum ini menghadirkan pandangan komprehensif mengenai perubahan praktik HR berbasis teknologi dan data. Di tengah laju perubahan organisasi yang semakin cepat, acara ini membantu peserta memahami pendekatan baru dalam pengelolaan talenta. Selain itu, forum ini membuka wawasan tentang strategi penguatan kapabilitas SDM yang relevan dengan kebutuhan industri. Dengan demikian, HRX Indonesia 2025 berperan sebagai titik temu penting bagi organisasi yang ingin beradaptasi secara lebih strategis.
Gambar 2. Suasana sesi diskusi dalam HRX Indonesia 2025
KTM Solutions Dorong Strategi SDM yang Holistik dan Terukur
Pada kesempatan ini, KTM Solutions menghadirkan rangkaian layanan Assessment, Learning, Consulting, dan Impact sebagai solusi komprehensif bagi organisasi yang ingin membangun sistem kerja modern dan berbasis data.
“Transformasi SDM saat ini bergerak sangat cepat. Organisasi membutuhkan solusi yang bukan hanya modern, tetapi juga holistik dan terukur. Di HRX Indonesia 2025, kami ingin menunjukkan bagaimana pendekatan tech-enabled consulting dapat mengakselerasi pertumbuhan bisnis,” ujar Leonardus Mikael, Director of Commercial KTM Solutions.
Dalam penyelenggaraan HRX Indonesia 2025, KTM Solutions memperkenalkan sejumlah solusi unggulan seperti Recruitment Process Outsourcing (RPO) yang menggabungkan psikometri dan dashboard analytics, AI Video Interview Platform untuk evaluasi kandidat yang lebih cepat dan konsisten, serta Learning Management System (LMS) yang mendukung tata kelola pembelajaran organisasi secara terstruktur. Selain itu, Online Psychometric Assessment juga diperkenalkan sebagai alat evaluasi komprehensif untuk membantu perusahaan mengukur potensi, kepribadian, dan perilaku karyawan secara objektif.
Tidak hanya berfokus pada SDM, KTM Solutions juga memperkenalkan layanan Sustainability & Social Impact Services. Solusi ini mencakup impact research, impact measurement, impact reporting, serta inisiatif community activation dan ecosystem restoration. Seluruhnya dirancang untuk membantu perusahaan memperluas dampak keberlanjutan mereka dengan pendekatan yang terukur dan berbasis data.
Menutup Kesenjangan dan Membangun Kolaborasi Ekosistem SDM
Keterlibatan dalam HRX Indonesia 2025 membuka kesempatan bagi praktisi HR memahami tren baru dan melihat langsung kebutuhan nyata organisasi kini. Forum ini juga memperkuat kolaborasi lintas industri dan membuka ruang bagi organisasi untuk memahami bagaimana teknologi dan data dapat diintegrasikan ke dalam strategi SDM yang lebih manusiawi dan berdampak.
Sebagai Tech-Enabled Consulting Partner, KTM Solutions berkomitmen untuk terus menghadirkan solusi yang membantu organisasi menavigasi kompleksitas dunia kerja modern. Mulai dari pengembangan kapabilitas SDM hingga pembangunan budaya kerja yang berkelanjutan. KTM Solutions percaya bahwa transformasi hanya dapat dicapai melalui pendekatan kolaboratif dan berbasis data.
Dukung Kolaborasi untuk Masa Depan SDM yang Lebih Adaptif
Partisipasi dalam HRX Indonesia 2025 memberi ruang bagi para praktisi HR untuk memahami tren yang tengah berkembang, sekaligus mengamati kebutuhan aktual organisasi di lapangan. Forum ini menjadi pengingat bahwa transformasi SDM bukan hanya tentang teknologi, tetapi juga tentang kapasitas organisasi untuk beradaptasi, belajar, dan membangun ekosistem yang lebih inklusif.
Dengan dinamika dunia kerja yang terus berubah, HRX Indonesia 2025 menjadi salah satu titik temu penting dalam memperkuat kolaborasi dan memperluas dialog mengenai masa depan manajemen talenta di Indonesia.
Ingin merancang transformasi data di organisasi? Konsultasikan bersama KTM Solutions.
KTM Solutions adalah Tech-Enabled Consulting dengan empat pilar layanan: Assessment, Learning, Consulting, dan Impact. Dengan pengalaman mendampingi ratusan organisasi lintas sektor, KTM Solutions hadir sebagai mitra end-to-end untuk membangun sistem kerja yang adaptif, relevan, dan berkelanjutan.
